![]() |
![]() | Przedszkole nr 12 w Chorzowie |
Menu kategorii |
Treść stronyDYREKCJA JEDNOSTKI FUNKCJĘ DYREKTORA PEŁNI: mgr inż Marlena Turek
FUNKCJĘ WICEDYREKTORA PEŁNI: mgr Agnieszka Jendrzejczyk
Dyrektor przedszkola w szczególności: 1)kieruje działalnością placówki i reprezentuje ją na zewnątrz, 2)sprawuje opiekę nad dziećmi oraz stwarza warunki do ich harmonijnego rozwoju psychofizycznego poprzez aktywne działanie pro zdrowotne, 3)sprawuje nadzór pedagogiczny z uwzględnieniem: a.wewnętrznej ewaluacji pracy przedszkola, b.wspomagania nauczycieli w działaniach mających na celu podnoszenie jakości pracy przedszkola, c.dokonywania oceny pracy nauczyciela oraz oceny dorobku zawodowego nauczyciela ubiegającego się o wyższy stopień awansu zawodowego, 4)przedstawia Radzie Pedagogicznej, nie rzadziej niż dwa razy w roku szkolnym, ogólne wnioski wynikające ze sprawowanego nadzoru pedagogicznego oraz informuje o działalności przedszkola, 5)przygotowuje arkusz organizacji pracy przedszkola, 6)pełnieni rolę przewodniczącego Rady Pedagogicznej, 7)realizuje uchwały podjęte w ramach kompetencji Rady Pedagogicznej 8)wstrzymuje wykonanie uchwał, o których mowa, niezgodnych z przepisami prawa. O wstrzymaniu wykonania uchwały dyrektor niezwłocznie zawiadamia organ prowadzący oraz organ sprawujący nadzór pedagogiczny. Organ sprawujący nadzór pedagogiczny uchyla uchwałę w razie stwierdzenia jej niezgodności z przepisami prawa po zasięgnięciu opinii organu prowadzącego szkołę lub placówkę. Rozstrzygnięcie organu sprawującego nadzór pedagogiczny jest ostateczne. 9)dysponuje środkami określonymi w planie finansowym przedszkola oraz ponosi odpowiedzialność za ich prawidłowe wykorzystanie, a także organizowanie obsługi administracyjnej, finansowej i gospodarczej przedszkola, 10)dyrektor ma prawo skreślić dziecko z listy uczęszczających do przedszkola w przypadkach określonych w statucie § 16 ust.7 11)pełni funkcję kierownika zakładu dla zatrudnionych w placówce nauczycieli i pracowników niebędących nauczycielami: a.kierowanie polityką kadrową przedszkola, zatrudnienia i zwalniania nauczycieli oraz innych pracowników, b.przyznawanie nagród i wymierzanie kar porządkowych c.występowanie z wnioskami w sprawach nagród, odznaczeń i innych wyróżnień po zasięgnięciu opinii Rady Pedagogicznej, 12)dopuszcza do użytku w przedszkolu programy autorskie po zasięgnięciu opinii nauczyciela mianowanego lub dyplomowanego, Rady Pedagogicznej i Rady Rodziców, 13)prowadzi działania związane z awansem zawodowym nauczycieli zgodnie z procedurą, a w szczególności: a.zatwierdza plan rozwoju zawodowego nauczyciela ubiegającego się o awans zawodowy, b.dba o prawidłowy przebieg stażu i prowadzenie jego dokumentacji, c.dokonuje oceny dorobku zawodowego nauczyciela ubiegającego się o wyższy stopień awansu zawodowego, za okres stażu 14)powołuje i przewodniczy komisji kwalifikacyjnej dla nauczycieli ubiegających się o stopień nauczyciela kontraktowego, 15)uczestniczy w pracach komisji egzaminacyjnych i kwalifikacyjnych dla nauczycieli biegających się o stopień nauczyciela mianowanego i dyplomowanego, 16)organizuje praktyki pedagogiczne w ramach współpracy ze szkołami wyższymi i zakładami kształcenia nauczycieli, 17) dyrektor przedszkola powiadamia dyrektora szkoły, w obwodzie, której dziecko mieszka, o spełnianiu przez dziecko obowiązku szkolnego w tym przedszkolu oraz o zmianach w tym zakresie. 18) wykonuje zadania związane z zapewnieniem bezpieczeństwa dzieciom i nauczycielom w czasie zajęć organizowanych przez przedszkole, 19) wykonuje inne zadania wynikające z przepisów szczególnych, 20) stwarza warunki do działania w przedszkolu: wolontariuszy, stowarzyszeń i innych organizacji, w szczególności organizacji harcerskich, których celem statutowym jest działalność wychowawcza lub rozszerzanie i wzbogacanie form działalności dydaktycznej, wychowawczej i opiekuńczejprzedszkola osoba odpowiedzialna za treść: Iwona Walek, dnia: 2007-03-20
utworzony: 06-10-2006 / modyfikowany: 01-11-2023 rejestr zmian |